Broj: 06/1.01/0204-120.2-50.10/24
Dana: 23.04.2024. godine
Na osnovu člana 18. Uredbe o jedinstvenim pravilima i proceduri javne konkurencije za zapošljavanje namještenika (“Službeni glasnik Republike Srpske“, br. 38/12 i 20/15), Poreska uprava Republike Srpske objavljuje
REZULTATE JAVNE KONKURENCIJE
Javni konkurs je objavljen u dnevnom listu „Glas Srpske“, dana 06.03.2024. godine. Intervju sa kandidatima je obavljen 23.04.2024. godine.
Na osnovu Liste uspješnih kandidata, koju je sačinila Komisija za sprovođenje postupka izbora namještenika, objavljuju se rezultati javne konkurencije za radna mjesta:
1.1. Saradnik za obradu uplata – Odjeljenje za obradu naloga PURS, Sektor za centralnu obradu poreskih dokumenata – Sjedište, prima se 1 (jedan) kandidat na neodređeno vrijeme;
1 | Đorđe Umićević | broj dodijeljenih bodova | 14 |
2 | Nevena Kremenović | broj dodijeljenih bodova | 13 |
3 | Jelena Nedimović | broj dodijeljenih bodova | 12 |
1.3. Portir – Sjedište, Odjeljenje za pravne i opšte poslove, Sektor za zajedničke poslove; primaju se 2 (dva) kandidata na neodređeno vrijeme;
1 | Krečar Nemanja | broj dodijeljenih bodova | 14 |
2 | Penić Radenko | broj dodijeljenih bodova | 14 |
3 | Večernović Ljubo | broj dodijeljenih bodova | 13 |
4 | Živković Luka | broj dodijeljenih bodova | 12 |
DIREKTOR
Dr Goran Maričić
Broj: 06/1.01/0204-120.2-50.11/24
Dana: 23.04.2024. godine
Na osnovu člana 16. stav 3), i člana 19. tačka g) Uredbe o jedinstvenim pravilima i proceduri javne konkurencije za zapošljavanje namještenika (“Službeni glasnik Republike Srpske“, br. 38/12 i 20/15), i člana 40. stav (1) tačka v) Zakona o državnim službenicima („Službeni glasnik Republike Srpske“, broj: 118/08, 117/11, 37/12 i 57/16) Komisija za sprovođenje postupka izbora namještenika po javnom konkursu Poreske uprave, objavljenom dana 06.03.2024. godine, na sjednici održanoj dana 23.04.2022. godine, sačinila je
Z A K LJ U Č A K
Javni konkurs za upražnjena radna mjesta u Poreskoj upravi Republike Srpske, objavljen na internet stranici Poreske uprave, i u dnevnom listu „Glas Srpske“, izdanje za dan 06.03.2024. godine, u dijelu koji se odnosi na popunu upražnjenog radnog mjesta: „koordinator za aplikativnu podršku“ u Odjeljenju za modernizaciju poslovanja i IT podršku, u Sektoru za informacione tehnologije, nije uspio.
O b r a z l o ž e nj e
Na osnovu člana 19. tačka g) a u vezi sa članom 16. stav 3) Uredbe o jedinstvenim pravilima i proceduri javne konkurencije za zapošljavanje namještenika („Službeni glasnik Republike Srpske”, br. 38/12 i 20/15), javni konkurs nije uspio ako niko od kandidata ne dobije minimalan broj bodova utvrđen ovom Uredbom. Nakon sprovedenog intervjua, objavljen je spisak kandidata koji nisu ostvarili više od 50 % od najvećeg mogućeg broja bodova. Shodno tome, Javni konkurs za upražnjena radna mjesta u Poreskoj upravi Republike Srpske, objavljen u dnevnom listu „Glas Srpske“, izdanje za dan 06.03.2024. godine i na internet stranici Poreske uprave, u dijelu koji se odnosi na popunu upražnjenog radnog mjesta: „koordinator za aplikativnu podršku“, u Odjeljenju za modernizaciju poslovanja i IT podršku, u Sektoru za informacione tehnologije, nije uspio, jer niko od kandidata nije ostvario više od 50 % od najvećeg mogućeg broja bodova.
UPUTSTVO O PRAVNOM SREDSTVU: Protiv ovog zaključka može se izjaviti žalba Odboru državne uprave za žalbe u roku od 15 dana od dana prijema.
Dostaviti:
- Kandidatima za radno mjesto „koordinator za aplikativnu podršku“
- a/a
Direktor:
Dr Goran Maričić
Broj: 06/1.01/0204/120.2-50.9/24
Dana: 23.04.2024. godine
Na osnovu člana 16. stav 3) i člana 17. Uredbe o jedinstvenim pravilima i proceduri javne konkurencije za zapošljavanje namještenika (“Službeni glasnik Republike Srpske“, broj 38/12 i 20/15), Komisija za sprovođenje postupka izbora namještenika, po konkursu objavljenom 06.03.2024. godine, održala je ulazni intervju, izvršila bodovanje i nakon utvrđivanja konačnih rezultata javne konkurencije, na sjednici održanoj dana 23.04.2024. godine, sačinila je
Spisak kandidata koji nisu ostvarili više od 50 % od najvećeg mogućeg broja bodova
Nakon završene ukupne procedure, a na osnovu Zapisnika o toku razgovora sa svakim kandidatom koji se odazvao na intervju, sačinjava se Spisak kandidata koji nisu ostvarili više od 50% od najvećeg mogućeg broja bodova.
1.2. Koordinator za aplikativnu podršku – Sjedište, Odjeljenje za modernizaciju poslovanja i IT podršku, Sektor za informacione tehnologije;
1 | Srđan Petrović | broj dodijeljenih bodova | 7 |
2 | Sanela Todorović | broj dodijeljenih bodova | 7 |
3 | Jelena Šibarević | broj dodijeljenih bodova | 7 |